
El OEMASC de la Fiscalía General de la República, es el responsable de aplicar los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias en Materia Penal que conduzcan a las Soluciones Alternas previstas en la legislación procedimental penal aplicable.
Somos la Unidad Administrativa de la Fiscalía General de la República encargada de fomentar, promover, contribuir y facilitar la utilización de los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias en Materia Penal, a través de la aplicación de los principios, bases, requisitos y condiciones en los términos de las disposiciones legales conducentes, con la finalidad de propiciar mediante la Justicia Alternativa, la solución de controversias penales por medio de procedimientos basados en la oralidad, economía procesal y confidencialidad llevados a cabo por personas Facilitadoras que coadyuven a despresurizar el sistema penal y dar celeridad a la resolución de los conflictos que surjan entre los integrantes de la sociedad.
Ser el Órgano Especializado a nivel federal, a través del cual se resuelva el mayor porcentaje de los litigios del orden penal susceptibles de aplicación de los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias en Materia Penal, que se distinga por contar con personas especializadas que contribuyan a la solución de los conflictos, ofreciendo un trato digno con respeto a los Derechos Humanos y privilegiando la reparación del daño.
| Titular del Órgano Especializado de Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias |
| Subcoordinación Ejecutiva en Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias |
| Supervisión Especial del Personal Sustantivo | |
| Supervisión Especial de Análisis de los Procesos Sustantivos |
| Supervisión Especial de Control y Apoyo Legal | |
| Supervisión Especial de Atención de Requerimientos Judiciales y Ministeriales | |
| Supervisión Especial de Seguimiento en Juicios de Amparo |
| Administración Especial de Certificación y Renovación | |
| Administración Especial de Difusión y Organización |
| Administración Especial de Recursos Financieros | |
| Administración Especial de Recursos Materiales y Servicios Generales | |
| Administración Especial de Recursos Humanos | |
| Administración Auxiliar de Presupuesto, Comprobación y Viáticos | |
| Administración Auxiliar de Recursos Materiales | |
| Administración Auxiliar de Prestaciones y Movimientos | |
| Administración Auxiliar de Control y Gestión de Archivo |
| Administración Auxiliar para el Manejo de Información |
Son la Mediación, Conciliación y la Junta Restaurativa; dichos procedimientos se encuentran previstos en la Ley Nacional de Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias en Materia Penal y tienen como finalidad propiciar, a través del diálogo, la solución de controversias que surjan entre los integrantes de la sociedad con motivo de la denuncia o querella referente a hechos que la ley señala como delitos. Son aplicados por personas Facilitadoras cuya función es propiciar la comunicación y el entendimiento mutuo entre las personas Intervinientes, así como asistirles en la solución de la controversia por medio de un acuerdo reparatorio o plan de reparación, según sea el caso, para alcanzar la reparación del daño.
Otros ordenamientos legales en materia penal que contemplan Mecanismos Alternativos son los siguientes:
Mediación y Procesos Restaurativos (Reunión Víctima con la Persona Adolescente, Junta Restaurativa y Círculos).
Ver documentoProcesos de Justicia Restaurativa y Mediación Penitenciaria.
Consulta PDFArtículo 4 de la LNMASCMP
Se solicita de manera verbal o escrita ante la persona agente del Ministerio Público de la Federación o ante la Jueza o el Juez, según corresponda. Las personas físicas deben hacer la solicitud personalmente, las personas jurídicas o morales deberán hacerlo por conducto de su representante y/o persona Apoderada legal.
Las personas Facilitadoras que acompañan a las partes en la solución de las controversias prestan sus servicios de manera gratuita, imparcial, respetuosa, profesional, eficaz, transparente y con estricto apego a los Derechos Humanos.
| Consulta el material informativo adicional sobre los Mecanismos Alternativos y el Órgano Especializado de Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias: | Tríptico OEMASC |
La persona agente del Ministerio Público de la Federación, una vez recibida la denuncia o querella, orientará a la persona denunciante o querellante sobre los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias y le informará en qué consisten estos y sus alcances.
La persona agente del Ministerio Público de la Federación podrá derivar el asunto al Órgano Especializado cuando:
Cuando la persona imputada haya sido vinculada a proceso, la Jueza o el Juez derivará el asunto al Órgano si la persona imputada y la víctima o persona ofendida están de acuerdo en solicitar el inicio del Mecanismo Alternativo previsto en la Ley y se cumplan los requisitos de oportunidad y procedencia.
| Las sesiones se realizan únicamente con la presencia de las personas Intervinientes. | |
| En las sesiones pueden participar auxiliares y expertos, a petición de las partes. | |
| Las personas Intervinientes podrán recibir orientación jurídica, previa a las sesiones, durante estas e incluso previo a la firma del acuerdo que suscriban, por parte de su abogado o de auxiliares y expertos. | |
| Cuando las personas Intervinientes sean miembros de pueblos originarios o personas que no entiendan el idioma español, deberán ser asistidos durante las sesiones por un intérprete. | |
| El personal Facilitador hará saber a las personas intervinientes las características del mecanismo, las reglas a observar, así como sus derechos y obligaciones. | |
| La información que se genere con motivo de la aplicación del MASC no puede ser divulgada ni utilizada en perjuicio de las partes dentro del proceso penal. | |
| Se hará saber a las personas Intervinientes los alcances y efectos legales de los acuerdos que en su caso lleguen a concretarse. |
Las personas Facilitadoras que acompañan a las partes en la solución de las controversias prestan sus servicios de manera gratuita, imparcial, respetuosa, profesional, eficaz, transparente y con estricto apego a los Derechos Humanos.
| Consulta el mapa para conocer los datos de contacto de tu facilitador más cercano. | Ver Mapa |
| Lineamientos para la capacitación, evaluación, certificación y renovación de la certificación de las y los facilitadores de los órganos especializados en mecanismos alternativos de solución de controversias en materia penal de las instituciones de Procuración de Justicia en la Federación y las entidades federativas | ||
| Para mayor información acerca del personal facilitador, consulta aquí |
| No. | Documento | Clasificación | Instrumento | Referencia | Anteproyecto | Estatus | Año | Ver |
|---|
|
Política Antisoborno 01 OEMASC - versión completa
|
|
Política Antisoborno 02 OEMASC - versión simplificada
|
| Ayúdanos a mejorar. | Ver PDF | |
| Encuesta de satisfacción. | Participa en la encuesta |
|
Derivado de los trabajos realizados por el Órgano Especializado de Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias, durante el año 2024 se obtuvo la certificación en la Norma Internacional “ISO 37001:2016 Sistema de Gestión Antisoborno” con una vigencia de 3 años, misma que fue expedida por un ente certificador externo con reconocimiento a nivel internacional, el cual determinó que se cumplen con los requisitos establecidos en dicha norma internacional, con el siguiente alcance: Sustanciación de los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias: Desarrollo del Mecanismo Alternativo. Celebración del Acuerdo Reparatorio. Seguimiento para el cumplimiento del Acuerdo Reparatorio diferido. Dicha Certificación, tiene la finalidad de implementar y mantener en el OEMASC un Sistema de Gestión Antisoborno, tendiente a prevenir, detectar y enfrentar el soborno, el cual es un fenómeno que afecta de manera negativa a las instituciones; a través de una Política Antisoborno y la aplicación de controles pertinentes, observando en todo momento el marco normativo que rige los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias en Materia Penal y los derechos humanos de las personas que participan en los mismos. |
||
Titular del Órgano Especializado de Mecanismos
Alternativos de Solución de Controversias
Semblanza curricular

| Dirección: Boulevard Adolfo López Mateos 2836, Edificio 101, Planta Baja Colonia. Tizapán San Ángel, Alcaldía Álvaro Obregón. Código Postal 01090, Ciudad de México. Mapa |
|
| Teléfono: (55) 5346 0000 Extensión. 505436 |
|
| Correo: buzon.masc@fgr.org.mx |